AICodingLab

Нейросети для HR

20 уроков · ИИ в подборе, оценке и развитии персонала за 20 уроков

1
Введение в нейросети и их применение в HR
Обзор курса и введение в тему нейросетей в HR.
2
Основные инструменты ИИ для HR: ChatGPT, Claude, GigaChat
Изучение основных инструментов ИИ, применимых в HR.
3
Ограничения и возможности нейросетей в рекрутинге
Анализ ограничений и возможностей нейросетей в рекрутинге.
4
Безопасность персональных данных в HR
Обсуждение безопасности персональных данных кандидатов и сотрудников.
5
Основы HR-промптинга для эффективного взаимодействия с ИИ
Основы HR-промптинга для повышения эффективности работы с ИИ.
6
Составление вакансий с помощью нейросетей
Практика составления вакансий с использованием нейросетей.
7
Создание продающих описаний для вакансий
Создание эффективных и привлекательных описаний вакансий.
8
Анализ резюме: как нейросети могут помочь
Как нейросети могут облегчить анализ резюме.
9
Скрининг резюме с использованием ИИ
Инструменты для скрининга резюме с использованием ИИ.
10
Подготовка вопросов для интервью с помощью нейросетей
Подготовка вопросов для интервью с помощью нейросетей.
11
Оценка soft skills и компетенций кандидатов
Оценка soft skills и компетенций кандидатов с помощью ИИ.
12
Автоматизация писем кандидатам и офферов
Автоматизация процесса написания писем кандидатам и офферов.
13
Онбординг и адаптация новых сотрудников
Методы онбординга и адаптации с использованием ИИ.
14
Обучение и развитие персонала с помощью ИИ
Применение ИИ в обучении и развитии персонала.
15
Опросы и анализ вовлечённости сотрудников
Опросы и анализ вовлечённости сотрудников с помощью нейросетей.
16
HR-аналитика и подготовка отчетов
Использование аналитики для подготовки отчетов в HR.
17
Автоматизация рутинных процессов в рекрутинге
Автоматизация рутинных процессов и воронки найма.
18
Использование чат-ботов для взаимодействия с кандидатами
Создание и использование чат-ботов для взаимодействия с кандидатами.
19
Этика ИИ в подборе и борьба с предвзятостью
Этические аспекты использования ИИ и борьба с предвзятостью.
20
Юридические риски и дискриминация в HR
Обсуждение юридических рисков и вопросов дискриминации в HR.
Зарегистрируйтесь, чтобы покупать уроки и отслеживать прогресс.

Об онлайн-курсе «Нейросети для HR и рекрутинга с нуля до профессионала»

Нейросети для HR и рекрутинга с нуля до профессионала — это практический онлайн-курс из 20 уроков с нуля до профессионального уровня. ИИ в подборе, оценке и развитии персонала за 20 уроков. Обучение построено на практике: каждый урок включает чёткую цель, краткую теорию, пошаговую практику, домашнее задание и проверяемый результат. Формат — текстовый, без воды: только то, что нужно для результата, без многочасовых видео и лишних разговоров. Учитесь в своём темпе, с компьютера или телефона, с доступом к материалам навсегда и оплатой по урокам — всего 500₽ за урок или 9000₽ за весь курс.

Преимущества курса — информация без воды

Только суть, без воды
Каждый урок: цель → теория → практика → домашка → результат. Ничего лишнего и затянутого — экономим ваше время.
Мгновенный поиск нужного
Текст листается глазами и ищется по Ctrl+F за секунды. В видео ради одной мысли пришлось бы перематывать часами.
Код и промпты можно скопировать
Команды, код и промпты копируются одним кликом — не нужно ставить на паузу и перепечатывать с экрана.
Домашка в каждом уроке
Вы получаете навык и результат, а не просто просмотр. Учитесь, делая, — а не глядя.
Оплата по урокам
Платите только за нужное — 500₽ за урок, без «пакета» с лишними часами. Весь курс — со скидкой.
Актуально на 2026 год
Современные нейросети и инструменты. Текст легко обновлять — материал всегда свежий, без устаревших экранов.
В своём темпе и с любого устройства
Доступ навсегда, с компьютера и телефона, без привязки к видеоплееру, звуку и наушникам.
С нуля до профессии
Понятно новичку без опыта: сложное объясняется простыми словами, шаг за шагом до уверенного уровня.

Минусы обычных онлайн-видеокурсов

Почему мы сделали курс текстовым, а не видео — и что вы теряете на видеокурсах:

Вода и затянутость
В часе видео часто 10 минут пользы. «Пролистать глазами» нельзя — приходится слушать всё подряд.
Трудно искать нужное
Чтобы найти один момент, перематываешь всё видео. Нет поиска по тексту и быстрого возврата к нужному месту.
Нельзя скопировать с экрана
Код, команды и настройки приходится ставить на паузу и перепечатывать вручную — с опечатками и ошибками.
Быстро устаревают
Переснять видео дорого, поэтому интерфейсы и инструменты на экране часто уже не те, что в реальности.
Чужой темп
Диктор тянет то, что вам понятно, и проскакивает сложное. Подстроиться под себя почти невозможно.
Требуют времени и внимания целиком
Нужны звук, наушники и сосредоточенность — не позанимаешься урывками в дороге или в тишине.
Пакетная оплата за лишнее
Платишь за десятки часов, из которых реально смотришь треть. Нельзя купить только нужный урок.
Пассивный просмотр ≠ умение
Посмотреть видео легко, но без практики и домашних заданий навык не формируется.

Поэтому курс «Нейросети для HR» сделан в текстовом формате — быстро, по делу и без воды.